秘书处工作计划

时间:2024-10-29 15:00:47
秘书处工作计划

秘书处工作计划

人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,我们的工作又将迎来新的进步,请一起努力,写一份计划吧。好的计划是什么样的呢?下面是小编为大家整理的秘书处工作计划,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

秘书处工作计划1

首先,我们秘书处妥善保管和整理学院协会的所有资料(稿件和电子稿),安排每次会议的内容、时间、地点和出席情况;接到主席团的任务和会议任务后,提前通知各部门负责人按时到会!做好每次会议和集体活动的记录和工作总结!负责部门各项工作的有序开展,接受董事长组的工作考核和绩效考核!并加强学生会各部门的工作咨询和新成员的注册管理和选拔工作!收集整理主席团和各部门的工作计划和工作总结,作为我们选拔优秀干部的前提和依据;秘书处每周召开一次座谈会,交流工作和想法,总结经验!每月总结秘书处的工作,收集主席团和各部门的工作记录;我们定期向主席团汇报秘书处的工作!

二、秘书处的五级管理方法:

一是通过与学院内各种社团组织的接触,了解其发展现状,从实际出发研究分析,取长补短,制定适合自己的独特管理方法,制定长远发展规划,加强人员的思想交流和文化学习;

二是采取新措施,给秘书科注入新鲜血液。同时加强秘书处内部管理,增强与各部门的凝聚力(内部信息的统一性和外界的影响力);

第三:与教师和主席团讨论制定协会各项工作计划和各部门的目标要求,严格执行规章制度,加强协会的业务能力(组织和纪律),具体落实责任制和工作绩效考核;

第四:审查各部门工作落实情况,向主席团报告工作评价;

第一,做好日常工作

1.日常值班工作:接待来访者,帮助解决他们的工作困难。

2.收集社会协会的各种信息,做好信息的整理和归档工作。

3.负责HKCSS的财务管理。

4.上传和发布决议,确保信息渠道畅通。

5.根据主席团的提议,起草理事会的各项规章制度。

6.完成主席团布置的所有任务。

7.收集活动策划和申请,负责活动审批。

8.协调各方关系,为社会团体的发展提供良好的人文环境。

第二,加强内部建设

(一)制度建设:

1.例会制度:秘书处每周召开一次部门会议,交流总结前一周的工作,安排下一周的工作。每个成员都必须按时参加例会,不得无故缺席。

2奖惩制度:秘书处制定了《淮安信息职业技术学院协会秘书处人员量化考核评价制度》,旨在激励部长,提高工作积极性,更好地做好协会工作。

(2)组织建设:

1、完善值班制度、例会制度等规定,多角度考核部内工作,确保部内高度重视日常工作。

2、坚持制度,针对会员中存在的问题及时在例会上讨论批评和自我批评,注意部里的奖励和批评。

3.鼓励部长们提高工作积极性,思考和总结工作中的问题,促进工作效率的提高。

4.注重内部管理的人性化,强调相互尊重、真诚相待、平等团结,提高大家的凝聚力。

三、干部培训和建设计划:

1.合作体系:加强内外合作,提升自身实力和影响力;

2.决策体系:分工协作,工作目标任务明确;

3.激励制度:严格执行工作目标和奖励制度;

4.自律体系:学会反思自己,总结自己,不断提高自己的修养;

5.反馈制度:学会发现和解决工作中的问题,总结和落实责任;

4.在每周座谈会上,我秘书处遵循“服务第一、自我管理”的工作理念,遵循“指导思想明确、工作思路清晰、工作作风形成、工作重点突出、工作机制创新、工作方法科学”的六项工作要求;在总结工作经验的同时,要通过与其他部门的联网活动来加强我们学生会的团结!对我们来说,无论是在工作中还是在学习生活中,都要虚心学习,对彼此的工作形成合作的理解!只有当我们所有人都在自己家门口建立学生会,共同努力,共同奋斗,才能建立自己的发展平台!一定要坚持到底,永不放弃,在湖南科技经济学院留下我们工作的足迹和身影!这是我的前期工作设想。只有在实际工作中,才能灵活处理,努力成为一名合格的学生会干部!

附件:具体时间安排

9月中旬:安排招聘,面试,选择合适的人员,入选文秘部门

9月底:配合老师和主席团,协调各部门和社团,组织迎新晚会。10月初:组织部门友谊,加强部门间合作。让部门干事对各个部门有个大概的了解。

10月中旬:“精彩活动”。“社区月”的安排,协调各种社团的活动。

11月:对协会联合会各部门、各部门进行考核,评选出本年度优秀部门、协会。

12月:整理、汇总、分类、保存本学期的工作资料。

秘书处工作计划2

一、秘书处工作简介

xx大学学生会秘书处是校学生会的核心组织,是统筹、协调和管理各部门工作的纽带,在主席团和各部门之间发挥着重要的作用,肩负着与广大同学、与各学院学生分会进行交流的责任。秘书处它主要的工作有以下几个方面:

1、档案管理:根据学生会有关章程起草各项制度,对学生会的项目档案、文件档案、人事档案等进行管理,并承担着学生会重要会议的组织工作,各部门的工作计划、工作进度、工作成果、工作总结交至秘书处,经统一汇总整理存档或上报。

2、纪律监察:负责学生会日常纪律的监察工作,及时检查和督促各个部门严格按照学生会的规章制度执行工作任务,同时负责对学生会办公用品的使用进行监管,协调各部门日常工作,参与各部门重大活动的组织工作,作好各项书面记录及时传达各项指示。

3、设备管理:主要负责对团委及学生会设备进行租借和监管,为学生会和二级学院举办各项活动提供便利,主要包括对日常设备,如音响、展板、投影仪等物品的使用、租借和维护工作。

4、日常工作:主要负责学生会日常一些比较琐碎的工作,比如购买物品、办公室整理、处理突发事件等等。

二、秘书处工作规划

今年的学生会处于一个全新的时期,面临的是以往的学生会都未曾遇到过的情景,三校区工作共同开展并且校本部没有大一新生。所以我们没有可以借鉴经验,我们自己必需努力探索出一个正确的道路。秘书处作为校会最核心的组织,更要发挥它的作用,使近年的学生工作可以顺利开展。为此我对今后的工作作出如下规划:档案管理方面:

1、督促校会各部门每周举行部门例会的,并做好记录工作。

2、收集整理好校会各部门活动的相关材料,做出各部门相关的活动档案。

3、定期查阅各部门日常工作开展中的账目收支情况,人员变动情况,

并及时汇总、上报、归档。

4、、促进学生会各部门之间团结,提高学生会内部工作效率。

纪律监察方面:

1、积 ……此处隐藏9815个字……门例会

为了部门内部的沟通交流,本月召开部门会议。

(4)会议签到

我部门对每次会议出席人员进行签到,并存档作为考核评分参考。

二、党课

党课期间发表通讯稿4篇。

三、制作表格

为了对团学成员有一个监督标准,我部门在本月制作团学考核表,并将考核表发放到各个部门。

四、工作总结和计划的收取、

为了让团总支对我团学各部门的具体工作的了解,我部

门月底对各部门进行10月工作总结和11月工作计划的收取。

五、演讲比赛初赛

(1)申请

申请多媒体二,有线麦克风。保证活动设备的齐全。

(2)签到

对演讲比赛初赛出席的团学所有成员进行签到,存档作为考核参考。

工商管理系团总支学生会

秘书处工作计划13

随着20××年工作的进行,20××年的工作即将开始,秘书20××年的个人工作目标也已经制定。新的一年是分公司追赶竞争对手的第二年,也是公司取得成绩的关键一年。鉴于公司的发展目标,加强和提高综合素质和能力,不断寻求创新和变化,将为公司的发展服务。

首先,起草公司领导的讲话和报告,快速详细地记录领导的讲话,并及时以书面形式系统准确地整理出来;工作报告、工作计划、工作总结、以公司名义提交和分发的相关文件、信函等。,使工作更加系统全面,并详细记录过程,更容易查回来,避免出错。

二、收集和汇总公司综合行政工作计划、总结等材料,并集中分类管理。各种文件和资料不仅以书面形式管理,而且以计算机文件的形式存储。在起草、修改和审查公司规章制度的过程中,我们也加深了对相关法律和政策的理解,并在具体工作中得到很好的运用,以更加细致和规范的态度对待。

3.协助领导准备办公会议、全公司行政会议和大型综合活动,加强与各方的沟通与合作,建立良好的伙伴关系,进一步提高各种活动给公司带来的效益,协助领导寻求更长远的发展空间。做好记录,起草会议纪要,检查督促会议决定,制定详细的工作日程,使工作能够有条不紊的进行。

四、掌握尺度,从严谨中用好政策,协助领导做好检查公司公文的工作。

五、进一步加强公司公文的接收、登记、传递、催办、归档和保密管理。

六、针对领导交办的其他工作,将以精、细、准为原则,同时迅速办理。

秘书处工作计划14

度过了一学期的战斗,我们实现了自己在校不能实现的梦想,秋风飒飒,在这一学期里,秘书处会在院领导的指导下以及新的辅导员带领下,在已有的基础下,不懈努力,将电梯学院推向更美好的明天,我部门本学期的行动纲领计划如下:

一、总结了上学期的工作,这学期初督促并检查各部门以及学生会的工作计划,并且积极配合学生会其它部门做好我院的各项工作,还有接下来的迎新工作,帮助下新生办理好他们的住宿等相关的入学手续系列工作。

二、接下来筹备一个活动“厨艺大赛”,希望通过此次活动能给广大学生提供一个展现自我的平台,活跃校园文化,丰富同学们的生活,同时也可展现各地美食,再现地方特色,培养广大师生的饮食情趣,丰富同学们的课余生活。

三、接下来我系将要组织起各项兴趣活动小组(英语、辩论赛、演讲、书法、音乐等等),来增强我系部学生们的知识和各方面能力。

四、我们作为秘书处干事,要善于与他人合作,密切配合,这既是对同事尊重和理解,也是提高工作效率的重要途径。良好的心理素质是秘书人员成事之基。要成为一名优秀的文秘人员,没有良好的心理素质是万万不可能的。

五、还有要平衡心理,稳心态。情感是人的喜怒哀乐等心理状态,是人对客观事物是否符合其需要而产生的内心体验。优秀的秘书应自觉培养自己良好的情感品质,清醒把握自己的情绪状态,保持稳定的心境,能镇静、从容、敏捷、果断地处理纷繁复杂的问题。

以上是我对于接下来里部门策划、构思。我也相信我们部门将会以上计划、甚至更多的行动纲领去付诸行动并在实践中不断改进,务实的做好学生会中的常规工作,争取在未来的工作中更上一层楼,也争取能为电梯学院美好的明天添上浓墨重彩的一笔!

秘书处工作计划15

在过去的一年中,秘书处在完成常规任务如例议记录,新闻稿工作,考勤记录,资料整理。在总和整理之余,积极参与到各个职能部门举办的活动中,将活动总结记录保存,并建立了学生会考勤公示机制,为学生会的发展贡献了自己的力量。

一、工作定位及目标。

1、作好学生会例会及相关会议的考勤、签到及会议记录等工作,将其整理并存档。

2、作好学术讲座及各个职能部门举办活动的报道工作,提高新闻稿质量。

3、整理并妥善保管好各部门、各项活动的计划、总结,做好期末存档工作。

4、参与到各部的活动中去,做好活动流程及活动总结本学年工作计划。

二、认真完成本职工作秘书处的主要职能:

1、文书工作 负责学生会会议记录,落实会议纪录标准。

2、考勤工作 延续和改进考勤制度,继续施行例会一对一签到,调整签到方式以一种表格性质的名单来记考勤

3、新闻稿部分。

(1) 加强新闻稿件的时效性和规范性。

(2)组织研究学习会议,参考往届学长学姐的文章,吸收精华,进步细化新闻稿写作流程工作。

三、积极参加学生会活动。

由于院学生会各部门分工不分家,所以我们除了做好本职工作外,在其它部门组、织活动时给予大力配合。方便部门之间的合作,使学生会正常运行。

四、部内建设。

培养锻炼干事能力:作为一个非职能部门,秘书处需要与各部紧密联系,参与到各部的活动中去记录并监督。因此,要全面提高秘书处的工作能力,必须全面培养内部成员,清楚的了解各部的职能和工作性质,树立同学们的全局性观念。为此,我们将实施以下措施:

1、培养秘书处同学对文字的把握和处理能力,定期对秘书处成员进行文字方面和电脑技术方面的培训。

2、分配活动时,尽量让秘书处每个干事都能全面接触学生会各方面活动,以便更好的促进秘书处成员对于学生会工作的整体把握

3、更积极创新的工作,创新不是一句空话,在任何一个工作细节都可以创新,而怎样保持创新在部门的成长中是成形后必须要注重的问题。

4、在确保效率和务实原则的前提下,将工作方法和任务进步明细化

5、组织与秘书处功能性质相对应的活动

秘书处成员通过参与其他职能部门的活动积累了大量成功举办各类活动的经验,为了更加锻炼秘书处干事以及方便以后工作的开展,秘书处希望今年能举办与自己部门性质相对应的活动。

总之,秘书处必将在总结以往经验的基础上,积极开拓,勇于实践,为学生会进一步的发展和成熟贡献自己的力量。在工作的具体实施中我们将

遇到很多的困难,但我们坚信我们会排除万难,尽最大的努力把工作做的最好,同时请院领导及各位教师给予监督和知道,使我们的工作更加完美。

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